解放军报刊文：让军人理直气壮依法维权

　　笔者近日到基层调研，无意间听到这样一件事：某连战士的母亲因遭遇车祸急需大笔治疗费用，但肇事司机以经济困难为由，再三推迟交付赔偿款。这个战士本想诉诸法律解决问题，但想到自己离家远，陷入官司费心又费力，只好忍气吞声。直到部队掌握情况后，才帮助他依法解决了问题。

　　遇到纠纷而不愿“对簿公堂”、害怕打“官司”，仔细调查盘点，一些官兵在依法维权方面存在的“忌惮畏惧”思想还有不少：有的觉得依法维权过程复杂、涉及事务多样且繁琐，还不如吃点亏、忍一忍;有的则担心一旦依法维权，既会影响个人的正常工作和生活，也会分散部队的抓建精力，多一事儿不如少一事儿;有的过度计较维权成本，觉得驻地偏远，心有余而力不足;有的认为闹上法庭不是光彩的事儿，容易让身边战友和单位对自己产生不良看法，给自己的成长进步带来不利影响;还有的将维护军人形象与依法维权对立起来，认为自己是军人，应该发扬风格，遇到问题就退避三舍……

　　笔者认为，当前，随着军营法治建设进程的加快和涉军维权工作成效的凸显，官兵的法律意识普遍增强，依法维权理念深入人心。之所以少数官兵还存在着“打官司有损形象”的模糊认识，归根结底在于法治教育还不够深入。要想打通依法维权“最后一公里”，关键要从思想认知上做文章。依托普法教育等时机，深入引导官兵广泛开展学法、守法、用法教育，提升法治意识，让官兵真正认识到，一味“怕”字当头，不愿理直气壮维护自身权利，既是对自身合法权益的不负责，也是一种不敢担当、违背法治精神的表现。

　　在此基础上，也需要各级完善法律援助体制机制。部队各级组织和相关业务部门应时刻急官兵之所急，引导官兵熟悉维权组织的工作原则和办事程序，积极提供法律咨询和援助，缓解官兵心理压力。同时，建立和完善与各地涉军维权组织的工作联络制度，持续对涉军案件进行跟踪问效，定期了解涉军案件的处理进展情况，增强维权工作的前瞻性和主动性。

　　依法维权人人参与，齐抓共管个个受益。基层部队处于法治建设的“神经末梢”，最易感知官兵的现实需要和具体需求。基层组织必须在新体制下发挥作用，尤其是连队两个群众组织要主动作为，当好连队事务的“观察员”和维护官兵利益的“代言人”，使官兵“有话愿对组织讲、有难愿找组织帮”，为法律援助更好地发挥作用打下良好基础。

　　(作者系新疆军区某师政治部主任)

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