冬奥组委首批人员入驻首钢 办公区保留工业风貌

　　昨天，冬奥组委办公地首次面向媒体开放。首批160余位冬奥组委工作人员，已于近日陆续入驻石景山区首钢厂区北部的工业主题园(西十筒仓)。明年2月，办公区内其他建筑改造完毕后，将可基本满足所有部门入驻的办公需求。在2022年冬奥会成功举办期间，这里都会是北京2022年冬奥会筹办、举办的中枢。预计总共会有近2000名来自全球的工作人员投入到冬奥组委的工作中。

　　探访

　　办公区由工业厂房改造

　　昨天，网络赌博，记者从首钢东大门深入厂区，一路向西北行驶约3公里，抵达北京冬奥组委的“家”——西十筒仓区域。虽然冬奥组委二期办公区域仍在紧张施工中，但厂区内道路清晰，地面干净整洁。

　　冬奥组委规划建设和可持续发展部桂琳说，奥组委选择首钢也体现了绿色、共享、廉洁办奥的精神。原有工业建筑全部只进行内部改造和装修，外观不会发生变化，就连名称也都没有发生变化。

　　一期入驻的五号、六号筒仓，是两个并排而立，高30多米、直径20多米的钢筋混凝土圆筒，筒仓上镂空雕刻出直径一至三米的圆孔，成为富有灵动气息的“外骨骼”。已经投入使用的筒仓，原本上下贯通的内部空间被分割成六层，依靠外壁上的大小圆孔采光通风，成为紧凑实用、功能齐全的办公楼。

　　记者在五号筒仓办公楼门口看到，“北京2022年冬奥会和冬残奥会组委会”的名牌格外醒目。冬奥组委规划建设和可持续发展部负责人刘玉民说，首钢西十筒仓冬奥组委办公区，主要利用原有工业厂房及构筑物改造而成，体现了绿色办奥理念。

　　筒仓外面保持了混凝土工业建筑本色，切割下来的混凝土圆饼也成为室外装饰性座椅。办公区都使用了钢结构或混凝土框架外露的手法，在保留原有结构的基础上，将楼梯、电梯等“交通核”设在原有建筑外侧，使建筑造型本身忠实表达了“保留”和“加建”的不同状态，体现了对原有工业建筑的充分尊重。

　　运用光伏发电等新技术

　　环保理念也深植在冬奥组委办公区的各个细节之中：脚下的透水砖是建筑垃圾资源化而成，步行道旁的景观使用的是厂区的旧轨道枕木，部分照明设备是从首钢二型材老厂房中拆除的旧灯具。尤为引人关注的是位于五号和六号筒仓北部的几处景观小品，这些栩栩如生的卡通人物是利用废弃钢材等艺术加工而成。

　　办公区还运用了光伏发电、太阳能光纤照明、无负压供水系统、雨水收集和利用系统等先进的生态节能、低碳减排新技术。作为园区内保存了百年钢铁记忆的工业遗址，西十筒仓经过保留改造和再利用，正在完成由工业建筑向冬奥盛会策源地的华丽转型。

　　记者了解到，改造尊重原有工业架构机理和风貌，是考虑了奥运后再利用问题。为留住北京老工业的历史记忆，对原有工业构筑物进行修缮和维护，最大程度保留了工业风貌，又赋予新的办公功能。改造过程中，对原有建筑非常尊重，框架有可能都保存下来，体现时代的印记。待新建筑建成，能够看出新旧建筑之间是怎么交接在一起的。

　　和新建筑不一样，工业建筑经过几十年的风吹雨打，虽然结实，但作为民用建筑，安全度有更新要求，要进行承载力评估，并进行结构加固，在此基础上才能布置和装修。

　　未来，奥组委园区中还会将中国的园林安插在内，在硬朗的工业遗址条件下，刚柔并济。此外，还将建设一条“时光隧道”，参观者通过时，可以展示从第一届冬奥会到2022年的全部历史时刻。

　　在“时光隧道”旁边，还将对一座建筑外立面设置大屏和展板，播放相关会议、信息、对外展示，成为这里的标志性建筑。

　　规划

　　　7月启动新建场馆方案招标

　　冬奥组委规划建设和可持续发展部负责人刘玉民表示，今年，规划设计是奥组委重要工作。今年下半年将陆续进行新建场馆规划设计，预计7月开始大道速滑馆国际方案征集工作。目前，市里有关部门和业主单位正在进行标书研究和规则的制定。

　　冬奥组委希望国际有经验设计团队能够进入到场馆设计工作之中，同时陆陆续续开展其他场馆设计。刘玉民说，与2008年夏季奥运会不同，冬奥会有大量室外竞赛项目，延庆、张家口赛区，有高山滑雪、雪车、雪橇、冬季两项等比赛，这方面的设计和规划建设经验还需要加大工作力度，目前正在和国内外专家进行深入探讨，在设计方面提出相应设计要求。明年下半年陆续开始建设，包括道路等基础设施。改造工程也将于2018年陆续开始。刘玉民透露，新建场馆预计2019年底或者2020年初进行测试，并进行不断完善。

　　冬奥会今年启动会徽征集

　　冬奥组委新闻宣传部李昊楠告诉记者，他们正在制定6年的文化活动和宣传方案。主要以体育为主题，通过文化内容，组织丰富文化活动。近期的6月23日国际奥林匹克日、7月31日成功申办一周年纪念日、8月8日夏奥申办纪念日都会有主题活动。

　　其中，今年启动冬奥会和冬残奥会会徽设计征集发布，并于2017年夏季向国家奥委会提报。另外，奥林匹克知识竞赛、冬奥进校园都将长期进行。

　　李昊楠透露，今年举办的里约奥运会也会在巴西设立中国之家，展示冬奥、冬残奥为主题的展览。

　　人力

　　社招年底开始共分四阶段

　　冬奥组委人力资源部负责人闫成表示，冬奥组委初期组建工作基本就绪。初期设置的9个部门和两个运行中心的负责人和工作人员160人已经到位。其中包括冬奥申委的部分成员、市直机关内部调入的人员，以及从河北调入的人员。

　　闫成说，下一步会面向全球和全国进行人员招聘，吸引优秀人才参与进来。按照国际奥委会的惯例，奥运会筹备一般会分为四个阶段，筹备初期结束后，会逐步进入测试期、比赛运行期，因此也会随着筹备的不同阶段进行人员补充。

　　预计第一批面向社会招募人员会在今年下半年进行，不再采取政府机关调入，但政府机关人员有意加入，同样可以报名。另外，前期也要安排一批小规模的驻会志愿者和实习生，主要是大学生。

　　特写

　　工作人员每天主动加班

　　冬奥组委总策法务部蔡兵告诉记者，目前他们已经投入到冬奥组委的工作中，按主办城市合同以及国际奥委会传递回来的总体计划，他们正在认真研究、细化各部门计划任务。