五年来，云浮共处分133人，点名曝光19起……

图片来源：石都清风

　　党的十八大以来，市各级纪检监察机关强化对贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”问题的监督执纪问责，以铁的纪律推动中央八项规定精神在云浮落地生根。截至今年8月底，全市共查处违反八项规定精神的享乐奢靡典型问题61起，给予处分133人，其中涉及处级干部29人，市纪委点名道姓通报曝光19起典型问题。

　　抓住关键少数，压实主体责任

　　中央八项规定和省委实施办法出台后，市委制定贯彻落实中央八项规定精神的实施意见，从改进调查研究、精减会议活动和文件简报、规范出访活动、改进新闻报道、加强督促检查等5个方面，提出26条具体措施。市委领导班子以上率下，带头贯彻执行中央八项规定精神、省委实施办法和市委实施意见，改进工作作风。

　　全市各级党委和纪委紧紧抓住领导干部这个关键少数，把贯彻中央八项规定精神作为落实主体责任清单、书面述廉、述责述廉述德、谈话提醒、巡察监督、执纪审查、“一案双查”等工作重点内容。制定深入推进全面从严治党意见、落实“两个责任”实施意见和市委、市政府领导班子及其成员主体责任清单等制度，把加强作风建设细化为贯彻中央八项规定精神纠正“四风”、开展群众反映强烈的突出问题专项整治等4大项内容。同时，连续四年组织开展对部分处级单位落实主体责任情况的检查考核或“回头看”，共检查考核80个单位。各级纪委坚持在领导干部书面述廉和述责述廉述德中，监督检查领导干部本人贯彻执行中央八项规定精神情况，组织县（市、区）和市直部门一把手向市委提交书面述廉报告198人次，组织一把手向市县两级纪委全会述责述廉述德157人次。制定《云浮市开展谈话提醒构建抓早抓小工作机制的实施方案》，推动领导干部落实主体责任，聚焦纪律作风苗头性倾向性问题开展谈话提醒，让“红红脸、出出汗”成为常态，全市共开展谈话提醒7860人次，其中谈话提醒厅级干部61人次、处级干部782人次、科级干部3330人次。实现市县两级巡察全面开展，至目前已完成对21个党组织的巡察，发现问题327个。全市纪检监察机关立案查处处级领导干部违反中央八项规定精神问题29件29人，同时坚持对“四风”问题突出的地方和单位开展“一案双查”，严格追究主体责任、监督责任和领导责任。如对云安区部分领导干部收受“红包”礼金、罗定市附城街道党政班子违规公款吃喝等典型问题严肃问责，问责一个，警醒一片。

　　坚持挺纪在前，铁面正风肃纪

　　全市纪检监察机关紧盯元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节点，坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”，发现和查处违规公款吃喝、公车私用、收送礼品礼金、滥发津贴补贴等享乐奢靡和隐形变异的不正之风，同时对执纪审查中发现的“四风”问题线索不放过，释放执纪越来越严的信号。先后查处了云浮市公路局原副局长冯艮生违规公款吃喝，云城区云城街丰收村委干部公款旅游，新兴县人大常委会副主任陈荣贤公车私用，罗定市太平供销社违规发放补贴，新兴县中医院超标准超范围接待，郁南县疾控中心违规发放购物卡及年货等一批典型问题。

　　全市纪检监察机关强化对形式主义、官僚主义的纪律约束，整肃党员干部在党的建设和党的事业中失职失责、庸懒散慢等行为，把纠正“四风”往深里抓、实里做。五年来，全市追究落实全面从严治党“两个责任”不力88人，其中处分55人。去年以来，共查处问责行政不作为等失职失责案件150件150人，如市直某局1名副局长在该局出具证明的审核把关工作中失职失责，受到党内警告处分；市直某局先后分管的2名副局长在行政审批工作中失职失责，分别受到党内警告、行政记过处分。

　　推进标本兼治，健全长效机制

　　坚持以查处促监管，推动开展突出问题专项治理，健全落实中央八项规定精神长效机制。市纪委制定《关于建立健全“以案治本”工作联动机制的实施意见》，按照落实“两个责任”的要求，选取全市查处的23宗违反中央八项规定精神和腐败问题典型案件，推动案发单位完善制度、堵塞漏洞。

　　全市各级党委（党组）把专项治理责任担负起来，压到主责部门，深化改革创新，构建破解“四风”顽症合力，以重点突破带动作风建设全面推进。如市委制定改进调研作风、精简规范会议、严格控制文件简报、撤并规范考核检查评比表彰活动等文件制度，防治文山会海问题；部署开展“为官不为”专项治理，聚焦履行领导责任、重点项目建设、生态环境保护、扶贫涉农资金监管、深化改革、便民服务等六个方面, 着力建立健全督查督办和干部履职容错、正向激励、能上能下以及问题线索移送等机制制度。市纪委协助市委制定《贯彻落实“三个区分”实施意见》，探索干部履职容错机制。截至今年8月底，全市纪检监察机关按照“三个区分”和“四种形态”要求，了结问题线索1616件，为1074名干部澄清问题，营造鼓励改革、宽容失误、遏制腐败、干净干事的良好政治生态。各有关主责部门牵头开展清退会员卡、清理楼堂馆所、清理“小金库”和违规使用专项资金、治理公款出国（境）旅游、清理节庆论坛展会“五个专项行动”，以及违规收送“红包”礼金、大操大办婚丧喜庆、公款发放开工“利是”、“会所歪风”等问题专项治理，健全制度规范；开展超职数配备干部治理，建立市管干部、科级干部选拔任用工作规程；开展违规公款吃喝治理，制定公务接待标准和会议费差旅费管理办法等制度；开展违规发放津贴补贴治理，取消市县镇三级无法定依据而自行设立的考核奖励和补贴项目；开展公车私用治理，完成市县镇三级公务用车制度改革；开展办公用房超标治理，整改面积5.38万平方米；开展“门难进、脸难看、事难办”不正之风治理，调整压减行政审批事项2039项，开通网上办事大厅，建立基层公共服务平台，建成市公共资源交易中心，推进“一门式、一网式”服务……